冯红刚, 2012年3月入职，，，，，，现任首阳山煤业准备队队长，，，，，，作为一名下层队长，，，，，，亲自履历了首阳山矿生长壮大的艰辛历程，，，，，，依赖脚扎实地，，，，，，勤劳顽强的受苦精神和勇于拼搏，，，，，，敢问人先的难堪品质，，，，，，为首阳山矿的生产建设和生长壮大做出了突出的效果，，，，，，多次被矿评为“优异科队长”等声誉号。。。。。。。。

一、坚持事情第一，，，，，，使命完成圆满。。。。。。。。在事情中认真贯彻落实上级文件和调理聚会精神，，，，，，充分发挥民主精神，，，，，，团结和向导准备队全体职工，，，，，，克难攻坚，，，，，，众志成城。。。。。。。。在步队建设、职工培训、清静生产等方面，，，，，，均取得了令人知足的效果。。。。。。。。特殊是今年清静圆满的按期完成了3103事人情的装置、缩短、回撤和9103事人情的装置、缩短、回撤的各项事情,井下标准化的建设，，，，，，循环绞车的优化等手艺含量高的事情，，，，，，经由手艺刷新后，，，，，，大巷的清静系数事情效率大大提高。。。。。。。。

二、坚持以身作则，，，，，，生产秩序高效。。。。。。。。他每月入井天数远超矿上划定次数，，，，，，从未因小事小病请过假。。。。。。。。在生产历程中，，，，，，当事人情遇到难题时，，，，，，他总是第一时间入井现场解决，，，，，，不把问题解决掉决不升井，，，，，，他经常团结各生产班的事情要点，，，，，，规范职工操作行为标准。。。。。。。。做到清静超前提防步伐，，，，，，确保职工清静上岗，，，，，，其次提前做好各工种的清静预防，，，，，，生产鼓舞，，，，，，用典范指导，，，，，，将上一班责任心不强，，，，，，施工质量差，，，，，，违规操作职员点名提出品评，，，，，，帮扶指导，，，，，，关于各项事情安排，，，，，，都能凭证现场条件的优劣，，，，，，职工手艺的崎岖和责任心合理搭配事情，，，，，，以至抵达生产最佳状态，，，，，，有用的提升了职工的手艺水平和清静意识，，，，，，使本队的“违章率、工伤率”逐年下降。。。。。。。。

三、坚持勤俭节约，，，，，，经济效益提高。。。。。。。。为提高生产清静效益的同时，，，，，，还想方想法提高经济效益，，，，，，他为队中制订一个节约妄想，，，，，，一样平常事情中，，，，，，全队将节约质料养成一个习惯，，，，，，见到即将埋住的能用的质料，，，，，，就接纳复用，，，，，，每年节约接纳的旧料物品远远凌驾了自定妄想。。。。。。。。

他事情勤勤恳恳，，，，，，兢兢业业，，，，，，晚睡早起，，，，，，把今天的准备队打造成了一个能装置，，，，，，能回撤，，，，，，能采煤，，，，，，能掘进，，，，，，能运输的万能性步队。。。。。。。。在以后的事情中，，，，，，他将越提议劲，，，，，，为集团公司的生长做出更大的孝顺。。。。。。。。